Игровая методика по профориентации «Profориентир» (Профориентир).

Описание

Игровая методика по профориентации для работы с подростками и взрослыми «Profориентир».

Первый продукт посвященный теме Профориентации в нашей линейке продуктов.
За ее разработку мы взялись получив огромное количество запросов от будущих ведущих и родителей подростков.
Методика состоит из 4 самостоятельных прикладных игр. Каждая из них служит цели познакомить участников курса игр с разнообразным миром профессий и помочь определить те, которые нравятся и смело отбросить лишние.
Для ее проведения важно знать основы игропрактики и иметь опит работы с людьми. Поэтому чаще всего ее ведущими становятся: профориентологи, коучи, психологи, рекрутеры, HR и люди из других профессий имеющие схожий опыт.

Часть 1. «Знакомство с профессиями»

Итак первая игра посвящена знакомству с профессиями: 100 карточек профессий с теми профессиями, которые есть сейчас и новые совсем недавно появившиеся, которые скоро будут более популярны. Задача этой игры — показать, насколько широк и многообразен мир профессий в целом.
Как обычно происходит в семье, ребенок знает 10-20 профессий близкого круга родственников и друзей семьи, плюс те, с которыми пересекается в повседневной жизни. Но мир профессий на много больше. Вообще в игре Profориентир мы рассматриваем более 400 профессий за все 4 игры. В первой же части только 100, чтобы ребенок (участник игры) примерил к себе и поразмышлял на тему за и против.

Часть 2. «Фокусировка»

Вторая игра основана на прохождении теста по определению типа личности MBTI (Myers-Briggs Type Indicator). И служит фокусировке на профессиях определенного типа. На этом уровне происходит тестирование по методу MBTI, а после того, как психотип определен участник играет карточками профессий своего психотипа. 16 базовых психотипов и по каждому из них в игру входит соответствующая колода с набором профессий. Всего во 2ой и 3ей игре у нас участвует 400 самых разнообразных профессий.
После знакомства и разбора этих профессий, определений их отличий и схожих черт по-своему психотипу. Переходим к третьей игре.

Часть 3. Профориентирование на местности

Третья часть — коучинговая игра «Профориентир». Первые две — готовят участника к тому, что будет здесь происходить. Третья игра происходит с помощью игрового поля, кубиков, фишек и той же колоды профессий по определенному типу профессий. По нему построена уникальная модель перехода и игроки, передвигаясь от элемента к элементу сепарируют профессии, которые им достались. Отбирая те, что нравятся от тех, которые по тем или иным причинам не по душе в игровой механике. Все это происходит с аргументацией под руководством опытного ведущего. За счет постоянного общения игроков и ведущего в игре прокачиваются навыки коммуникации, аргументированного отстаивания своей точки зрения и др.
После этого этапа у игрока остается на руках 2-3 карточки профессии.
Наша задача до 4 игры курса не просто помочь определиться с профессией, а показать вектор. Например, если врач – то дальше можно разбираться какой, если инженер – то в какой области – тоже масса нюансов. Игровой курс позволяет собрать основной фокус участника и определить ключевой вектор развития.
Кроме этого коучинговую прикладную игру «Профориентир» можно использовать как самостоятельный продукт для работы с взрослыми людьми.

Часть 4. «Пицца профессий»

Через метафору вкусов ингредиентов для пиццы, участники игры наполняют вкусом выбранную профессию и составляют свою уникальную Пиццу. А затем презентуют ее.
Все четыре игры связаны друг с другом, но и отдельно их тоже можно использовать, если есть необходимость дополнить обучающую программу или участники пришли уже подготовленные и знают свои типы.
Методика составлена таким образом, что вы как мастер проводите 4 встречи с участниками. Группу рекомендуем от 5 до 9 человек. По 3-3,5 часа. Четыре встречи рекомендуем проводить в течении 2 недель.

В результате курса «Profориентир» участник:

1. Понимает про профессии больше и глубже, отличает профессию от специализации и навыков.
2. Знает свой психологический тип и профессии, которые ему соответствуют. И почему именно эти профессии подходят ему оптимально.
3. Из всего многообразия профессий игрок выбирает для себя небольшое количество профессий для дальнейшего изучения их особенностей и «примерки» на себя ближе и тщательнее.
4. Дополнительным бонусом является то что участвуя в профориентационном курс Profориентир все участники тренируют целый ряд навыков soft skills: коммуникации, эффективное взаимодействие с коллегами, навык аргументированно отстаивать свою точку зрения, умение работать с открытыми источниками информации, навык работы в команде и другие навыки тренируются параллельно с основной задачей курса.

Комплектация:

• Игровое поле.
• Набор фишки и кубиков.
• Песочные часы (2 минуты).
• Карточки с QR-code с ссылкой на тест MBTI
• Игровая валюта «Евро» 400 купюр.
• Карт для первой игры — 100 штук.
• Карты основы для пиццы 10 штук.
• Карточки ингредиентов 200 штук.
• Мануал — инструкция по использованию методики.
• Приложение с описанием 400 профессий по типам MBTI.
• Карты профессий 16 типов по 25 профессий в наборе всего 400 — штук
• Видео инструкция с описанием, как проводить и что говорить по каждой из 4 игр.
• 2 индивидуальные консультации по проведению игры.

Методику можно приобрести, как на русском языке так и на украинском на выбор, или комбинированный вариант на 2-х языках.
Также можно приобрести отдельно «онлайн версию игры» или комплект «коробка+онлайн версия»:
Ориентировочная стоимость и сроки доставки*

*В таблице приведены минимальные расчетные суммы и сроки доставка посылки с играми.
Для расчета мы ориентировались на посылку весом 2 килограмма и размером 25/35/10 см (объемный вес 1.8кг).
Так же обращаем ваше внимание что все посылки с играми мы упаковываем самостоятельно с целью минимизации повреждений и отсутствия дополнительных расходов на упаковку и лишний объемный вес