Деловые коммуникации как способ достижения бизнес-целей
В деловых коммуникациях взаимоотношения с партнёром почти всегда заканчиваются определёнными потерями для каждого участника беседы. Этика способствует сглаживанию острых углов, быстрому поиску оптимального решения и позволяет найти выход из любой …
ПодробнееГолос и внешность: контраст и соответствие
Голос — важный инструмент человеческого общения. Соответственно, и гортань — один из важнейших органов человеческого тела. Помимо передачи информации, голос способен выражать различные настроения, оказывая эмоциональное воздействие на окружающих. Почти …
ПодробнееКак здороваются в разных странах: жесты приветствия
Жест приветствия во всех странах означает пожелание друг другу добра. Однако выглядит он у разных народов по-разному. Самым привычным для нас жестом приветствия является рукопожатие. Но даже в нём есть …
ПодробнееЧто такое long read и как его написать?
Каждый день в интернете появляется множество новых терминов. Это затронуло и тексты, которые публикуются в сети. Каждый копирайтер, который держит руку на пульсе событий, должен быть в курсе новых трендов …
ПодробнееЗачем изучать язык тела?
Развивая свои коммуникативные навыки, каждому из нас крайне важно разбираться не только в построении речи, но и в языке жестов (в более широком смысле — языке тела). Знание жестов — …
ПодробнееСамые распространенные жесты и их значения
Каталог даже самых распространённых жестов составить вряд ли возможно, но определённая подборка всё же может представлять интерес. Сделав эти крупные жесты, постарайтесь уловить свои ощущения, представить, что чувствуют люди, перед …
ПодробнееЖенские архетипы Юнга: Ева и Лилит
Если вы родились в женском теле, ваша миссия — стать проводницей энергии, реализовать своё женское предназначение. Рассмотрим четыре архетипа Анимы, описанные Карлом Юнгом: архетипы Марии, Софии, Евы и Лилит. Смысл …
ПодробнееНетворкинг и обучение через сообщества: Ключ к профессиональному росту в 2025 году
В современном мире, где изменения происходят с невероятной скоростью, профессиональное развитие перестает быть линейным процессом и становится непрерывным поиском новых знаний, навыков и связей. Для менеджеров по персоналу это означает …
ПодробнееЛомаем стереотипы: как реагировать на скепсис к играм?
«Игры? Да вы что, у нас здесь серьезные люди!» Если вы хотя бы раз предлагали игровой формат для команды, корпоратива или обучения — знакомая реакция, правда? Еще в 2014 году, …
Подробнее







