Головна / ESFP – Шоумен / Менеджер з роботи з клієнтами

Менеджер з роботи з клієнтами

© Тренінгова компанія “АКАДЕМІЯ ГРИ” ТМ 2025
21.04.2025

Менеджер з роботи з клієнтами: стратег доброзичливості, комунікації та підтримки бізнесу

 

Хто такий менеджер з роботи з клієнтами?

 

Менеджер з роботи з клієнтами (або клієнтський менеджер) — це професіонал, який стає мостом між компанією та її клієнтами. Основна мета цієї посади — налагодити і підтримувати довгострокові, взаємовигідні відносини з клієнтами, забезпечити їхню лояльність та сприяти розвитку бізнесу через якісне обслуговування і вирішення запитів споживачів.

Такий менеджер є представником компанії для клієнта, а іноді й захисником клієнта всередині компанії. Його діяльність тісно пов’язана з продажами, сервісом, аналітикою, брендом і стратегією лояльності.

Це одна з ключових посад у сучасних компаніях, орієнтованих на сервіс, продажі, В2В- або В2С-комунікації, особливо в умовах зростаючої конкуренції та високих очікувань клієнтів.

 

Основні обов’язки менеджера з роботи з клієнтами

  1. Пошук та залучення нових клієнтів
  • Активний пошук потенційних клієнтів через дзвінки, пошту, виставки, соцмережі.
  • Проведення презентацій та знайомств із продукцією або послугами компанії.
  • Робота з лідогенерацією: формування баз даних клієнтів, їх класифікація та обробка.
  1. Виявлення потреб клієнтів
  • Проведення анкетувань, дзвінків, консультацій для збору інформації про очікування, проблеми, інтереси клієнтів.
  • Аналіз специфіки діяльності клієнта, індивідуальний підхід до кожного запиту.
  1. Підтримка стосунків із чинними клієнтами
  • Регулярний контакт (телефонний, особистий, онлайн).
  • Надання повної інформації щодо продукції, змін у цінах, акціях.
  • Підвищення лояльності клієнтів — організація бонусних програм, подяк, святкових привітань тощо.
  1. Супровід клієнта на всіх етапах взаємодії
  • Координація оформлення замовлень, контролювання термінів виконання.
  • Участь у вирішенні спірних ситуацій та конфліктів.
  • Моніторинг післяпродажного сервісу.
  1. Проведення переговорів та укладання договорів
  • Підготовка пропозицій, презентацій, комерційних умов.
  • Узгодження деталей договорів, контроль виконання домовленостей.
  1. Аналіз результатів роботи та звітність
  • Ведення CRM-системи, облік звернень, історії клієнтів.
  • Підготовка звітів про виконання KPI, кількість повторних звернень, середній чек, задоволеність клієнтів.

 

Приклади виконуваних завдань

  • Укладання річного контракту з новим корпоративним клієнтом після серії успішних переговорів.
  • Оперативне вирішення проблеми із затримкою постачання — організація альтернативного рішення за 1 день.
  • Проведення щомісячного вебінару для клієнтів компанії з метою навчання користуванню продукцією.
  • Ініціація програми лояльності, що підвищила повторні замовлення на 30% за півроку.
  • Аналіз причин втрати клієнтів і пропозиція рішень для підвищення утримання.

 

Необхідні навички та особисті якості

Soft Skills:

  • Комунікабельність — основа роботи. Вміння слухати, переконувати, домовлятися.
  • Емпатія — здатність розуміти клієнта та пропонувати рішення, що відповідають його емоційним і практичним потребам.
  • Стресостійкість — робота передбачає часті конфлікти, дедлайни, потребу швидко реагувати.
  • Організованість — щоденна робота з десятками контактів і завдань потребує чіткості та системності.

Hard Skills:

  • Знання принципів продажів і маркетингу.
  • Робота з CRM-системами (Salesforce, HubSpot, Bitrix24 тощо).
  • Володіння Excel, аналітичні навички.
  • Вміння готувати комерційні пропозиції, договори, презентації.

 

Суміжні професії та співпраця

  • Маркетолог – надає інструменти для залучення та утримання клієнтів, створює рекламні кампанії.
  • SMM-менеджер – працює над іміджем компанії в соцмережах, залучає потенційних клієнтів.
  • Таргетолог – націлює рекламу на потрібну аудиторію, залучаючи релевантних клієнтів.
  • Бізнес-аналітик – аналізує поведінку клієнтів і підказує ефективні стратегії взаємодії.
  • Офіс-менеджер – допомагає в адмініструванні документів, листуванні, записах клієнтів.
  • Юрист – забезпечує правильність укладання договорів з клієнтами.
  • Керівник – визначає цілі, формує стратегії роботи з клієнтами і підтримує роботу менеджера.
  • Інтернет-маркетолог – запускає онлайн-кампанії, які створюють перші точки контакту з потенційними клієнтами.
  • Проєкт-менеджер – координує виконання завдань команди, залученої для обслуговування клієнта.
  • Підприємець – створює продукт чи послугу, а менеджер з клієнтами допомагає йому знайти ринок і споживача.

 

Кейс-історія: Як менеджер з роботи з клієнтами повернув великого замовника

Ірина Савчук — досвідчена менеджерка з роботи з клієнтами у компанії, яка займається постачанням рекламної продукції для бізнесу. Працює в компанії понад 4 роки, має високу репутацію серед колег і клієнтів за уважність до деталей і чесність у спілкуванні.

Один із ключових клієнтів — велика українська мережа магазинів — відмовився від наступного замовлення, посилаючись на затримку поставки попередньої партії. Було занепокоєння, що клієнт повністю перейде до конкурентів, адже йшлося про контракт на суму понад 1 мільйон гривень щороку.

Ірина не обмежилася стандартним вибаченням. Вона:

  • Особисто зателефонувала менеджеру клієнта і запросила на онлайн-зустріч.
  • Підготувала детальний звіт із поясненням причин затримки (проблеми з митницею), надала підтвердження і вибачення від логістичного відділу.
  • Запропонувала компенсацію у вигляді 20% знижки на наступне замовлення та безкоштовну доставку.
  • Ініціювала внутрішній аудит процесу доставки й домовилася з керівником про впровадження нової системи відстеження статусу замовлень для великих клієнтів.
  • Надала клієнту особистий прямий контакт для оперативного вирішення питань у майбутньому.

Клієнт погодився продовжити співпрацю, зробив наступне замовлення вже за тиждень. Більше того, через місяць Ірина отримала подяку від керівника відділу маркетингу тієї ж компанії та додаткове замовлення на новий вид продукції. Замість втрати компанія отримала зміцнення відносин і розширення співпраці.

 

Висновок

Менеджер з роботи з клієнтами — це фахівець, від якого залежить задоволення клієнтів, репутація компанії і повторні продажі. Це професія для тих, хто вміє чути і розуміти людей, готовий до постійного спілкування і вирішення різноманітних задач. У світі, де сервіс стає головною конкурентною перевагою, саме менеджери з клієнтського сервісу відіграють вирішальну роль у зростанні будь-якого бізнесу.

 

Опис професії створено з метою ознайомлення з професією – “Менеджер з роботи з клієнтами“ 

Тренінгова компанія “Академія гри” в рамках проєкту “PROFОРІЄНТИР”

Київ, 2025 рік.

Запрошуємо до співпраці!

Залишити відповідь

X