Тренінг “Мотузковий курс”

Опис

Мотузковий курс – це активний тренінг з метою розвитку відносин та покращення якості взаємодії в колективі.

• Тривалість 5-7 годин.
• Корпоративний.
• Завдання – удосконалення навичок роботи в команді, інша назва цього курсу – team building (командоутворення).
• Під час проходження курсу використовується спеціальне спорядження: мотузки, троси, рейки та інше, від чого й походить назва курсу.

Під час участі у тренінгу формується атмосфера творчого пошуку, розвивається здатність до пошуку креативних рішень, створюється атмосфера взаємодопомоги та підтримки у команді. На прикладі фізичних вправ учасники з одного боку навчаються вирішувати складні завдання, розробляти стратегії та тактики творчих рішень. А з іншого боку перемагають свої бар’єри у спілкуванні, стають ближче один до одного, все це сприяє швидкому та природному згуртуванню колективу.

Окрім безпосередньо самих фізичних вправ проводиться аналітика поведінки учасників та підбиття підсумків, що можна було зробити краще чи інакше, як вчинити наступного разу під час тренінгу. І як подолати складні моменти у житті більш результативним способом.

Ключові цілі тренінгу «Мотузковий курс» — створення команди та виявлення лідерів.

Мотузковий курс відмінно підійде для:

• розробки стратегії всією групою;
• пошуку творчого підходу до проблеми;
• самовираження;
• підняття самооцінки;
• знаходження способу вирішення проблем;
• подолання себе.

Курс складається із двох основних етапів:

Вправи для розминки.
Це короткі вправи для активізації групи на початку тренінгу. Більшість вправ розминки спрямовано фізичну активність.

Низький мотузяний курс.

У «низьких» вправах учасники піднімаються на висоту не більше двох метрів від сюди і назву. Найчастіше учасникам необхідно подолати дистанцію з пункту А пункт Б з проходженням певних перешкод, які зустрічаються на маршруті. Для проходження певних перешкод учасникам знадобиться додаткові атрибути. Страховку під час проходження етапів «низького» курсу забезпечують самі учасники тренінгу та асистенти тренера. Залежно від завдань тренінгу для конкретної команди ми підбираємо різноманітні вправи, з більшою чи меншою ефектністю, що акцентує на певні завдання. Обов’язковим засобом управління динамікою та групою під час «Низьких» вправ є прийняття певних правил проходження етапу.

Залишайте заявку та ми зв’яжемось з вами для обговорення тренінгу.